من اللاتينية gestĭo ، يشير مفهوم الإدارة إلى الإجراء ونتيجة لإدارة أو إدارة شيء ما . في هذا الصدد ، يجب القول أن الإدارة هي القيام بالعناية التي تجعل من الممكن القيام بعملية تجارية أو أي شوق مرغوب . من ناحية أخرى ، تشمل الإدارة ، إدارة الحكم ، أو توجيه أو تنظيم أو تنظيم شيء أو موقف معين.

لذلك ، يمتد مفهوم الإدارة إلى مجموعة الإجراءات التي يتم تنفيذها لحل مشكلة ما أو تحديد المشروع . الإدارة هي أيضاً اتجاه أو إدارة شركة أو شركة .

انطلاقاً من هذه المعاني يمكننا استخدام العبارة التي ستترك براءة الاختراع نفسها ، ما يلي: تم ترقية بيدرو داخل شركته تقديراً للإدارة الرائعة التي قام بها أمام المنطقة التي كان يعمل فيها.

من المهم التأكيد على أن الإدارة ، التي يتمثل هدفها الرئيسي في تحقيق النتائج المثلى لصناعة أو شركة ، تعتمد بشكل أساسي على أربعة أعمدة أساسية بفضل تحقيقها للأهداف الموضوعة.

وبهذا المعنى ، فإن أول الدعائم المذكورة هو ما يتم التعرف عليه كاستراتيجية. وهذا هو ، مجموعة خطوط ومسارات الخطوات التي يجب تنفيذها ، مع الأخذ في الاعتبار عوامل مثل السوق أو المستهلك ، لتوحيد الإجراءات وجعلها فعالة.

الركيزة الأساسية الثانية هي الثقافة أو ما هي مجموعة العمل التي تروج لقيم الشركة المعنية ، لتعزيزها ، لمكافأة الإنجازات واتخاذ القرارات الصحيحة. إلى كل هذا ، يتحد المحور الثالث للإدارة: الهيكل. وبموجب هذا المفهوم ، فإن ما يتم إخفاؤه هو إجراءات لتعزيز التعاون ، وتصميم طرق لمشاركة المعرفة ووضع أفضل الأشخاص المؤهلين في طليعة المبادرات.

الركن الرابع والأخير هو التنفيذ ، الذي يتكون من اتخاذ القرارات المناسبة وفي الوقت المناسب ، وتشجيع تحسين الإنتاجية وتلبية احتياجات المستهلكين.

من المهم إبراز وجود أنواع مختلفة من الإدارة. الإدارة الاجتماعية ، على سبيل المثال ، تتكون من بناء مساحات مختلفة لتعزيز وإتاحة التفاعل بين مختلف الجهات الفاعلة في المجتمع.

ومن ناحية أخرى ، فإن إدارة المشروع هي الانضباط المسؤول عن تنظيم وإدارة الموارد بطريقة يمكن من خلالها تحديد جميع الأعمال التي يتطلبها المشروع في الوقت والميزانية المتاحة.

نوع آخر من الإدارة هو إدارة المعرفة (من إدارة المعرفة باللغة الإنجليزية). إنه مفهوم مطبق في المنظمات ، والذي يشير إلى نقل المعرفة والخبرة الحالية بين أعضائها. وبهذه الطريقة ، يمكن استخدام مجموعة المعرفة هذه كمورد متاح لجميع أعضاء المؤسسة نفسها.

وأخيراً ، تجدر الإشارة إلى أن الإدارة البيئية تشمل مجموعة المهام التي تركز على التحكم في النظام البيئي القائم على التنمية المستدامة . إن الإدارة البيئية هي تكتيك يتم من خلاله اتخاذ الإجراءات الخاصة بالأنثروبولوجية التي تؤثر على البيئة من أجل تحقيق جودة حياة مثالية.