تعريف منظمة

في هذا الوقت ، سنشرع في تحليل مصطلح مصطلح المنظمة الذي يهمنا ولكن قبل ذلك ، من المهم أن نعرف الأصل الاشتقاقي لنفسه لفهم معناها بشكل أفضل. وبهذا المعنى ، يجب أن نؤكد أن هذه الكلمة مأخوذة من الجهاز اليوناني الذي يمكن ترجمته كـ "أداة أو أداة".

منظمة

المنظمة هي نظام مصمم لتحقيق أهداف وغايات معينة. يمكن أن تتكون هذه الأنظمة بدورها من أنظمة فرعية أخرى ذات صلة تلبي وظائف محددة.

بعبارة أخرى ، المنظمة عبارة عن مجموعة اجتماعية تتكون من أشخاص ومهام وإدارات ، تتفاعل في إطار هيكل منتظم لتحقيق أهدافها.

تجدر الإشارة إلى أن المنظمة لا يمكن أن توجد إلا عندما يكون هناك أشخاص يتواصلون ويرغبون في التصرف بطريقة منسقة لتحقيق رسالتهم. تعمل المنظمات من خلال القواعد التي تم وضعها لتحقيق الأهداف.

ومن الضروري أيضا أن تتمكن هذه المنظمات من الاضطلاع بالمهام الموكلة إليها وتحقيق الأهداف التي وضعت ، ومن الضروري أن يكون لديها شبكة من الموارد. يجب أن تشمل البشر ، التكنولوجية ، الاقتصادية ، العقارات ، الطبيعية أو غير الملموسة.

تسمى مجموعات المواطنين التي تم إنشاؤها لتغطية بعض الاحتياجات الاجتماعية المنظمات المدنية . الأحزاب السياسية والنقابات والنوادي الرياضية والمنظمات غير الحكومية هي منظمات مدنية.

في حالة المنظمات غير الحكومية (المنظمات غير الحكومية) ، من الضروري التأكيد على حقيقة أن هناك العديد منها في جميع أنحاء العالم. فهي تتميز لأنها لا تعتمد على أي حكومة ولأنها تسعى إلى تحقيق رفاه الإنسان من وجهات نظر مختلفة.

وهكذا ، على سبيل المثال ، نجد المنظمات غير الحكومية التي تراهن على تحسين ظروف العمل ، والبيئة ، ومشاركة المواطنين والبحث العلمي. دون أن ننسى إما أولئك الذين يراهنون على المساعدات الإنسانية ، وحماية الأطفال أو كبار السن.

في المقابل ، تُعرف المنظمات التي أنشأتها الدولة لتطوير المهام الاجتماعية باسم المنظمات الحكومية . يتم توجيهها من قبل الحكومة وتمويلها بالأموال العامة.

ومع ذلك ، يمكن أيضًا إجراء العديد من التصنيفات التنظيمية الأخرى استنادًا إلى معايير مختلفة أخرى. وبهذه الطريقة ، يمكننا تصنيفها حسب موقعها (محليًا أو إقليميًا أو وطنيًا أو دوليًا) وممتلكاتها (الخاصة والعامة) وحجمها (صغيرة أو متوسطة أو كبيرة) وحتى حسب الغرض (لأغراض الربح وغير الربحية). الربح).

وأخيراً يمكننا الرجوع إلى مصطلح " تنظيم الشركات" الذي يشير إلى الهيكل التنظيمي للعمل في مجال الأعمال. هناك العديد من العناصر الأساسية في هذا الهيكل ، مثل البيروقراطية ، وتخصص العمالة ، والإدارات ، وسلسلة اليد ، واللامركزية ، والإضفاء الطابع الرسمي.

تتم دراسة الطريقة التي يتم بها تنظيم الشركات من خلال العلوم الإدارية التي تدعى إدارة الأعمال ، والتي تدرس الطريقة التي تدار بها الموارد والعمليات. تعتبر هذه الإدارة بمثابة أساس تشغيل الشركة.

موصى به